时光如水，2013年9月3号。

新一年开学季轰烈而至，新一年大一菜鸟李晓悦已经入校开始军训了。

张凡在3号上午7点多吃早饭时。

邢露拿着手机乐不可支的走来笑道，“凡哥，霍兆堂说是想在上班时间去津门总部见你。”

“他这次也算连累到一点点红线声誉，备了点好茶和人参送礼。”

张凡放下筷子感慨，“是啊，一晃一个月了。”

“老夏什么进度，找到影子了吗？”

8月2号收到老霍给银行平帐被人成功敲诈勒索的消息。

一下子过去31天了。

这些天他还是主持大局推动各集团发展，包括考察了几次网约车发展进度。

李思雨重拾小白书各种大权进入了熟悉节奏。

阿香和馀佳恩推动的小蓝车项目，近两个月网站是搭建好了。

app也搭好了框架，工厂是买的其他破产工厂地皮，厂房正在大力度装修改造中。

设计的各种东西推动也很快。

毕竟国内外有很多成品共享单车，也有无桩式gps和智能锁。

很多东西资金到位，人才水平也够重组一个大盘子发展很快。

邢露啧啧出声的感慨，“我一大早就看到夏处自降三级惩罚申请，正要和你说。”

“其他两个副处长也一样。”

这一下子从安保处长降到120人团队里的安保副主任。

其他两个是从副处长降到30人团队的小队长。

张凡喝了口胡辣汤笑道，“职务以后还有机会竞争回来。”

“不过老夏和两个副处算是被钉在耻辱柱了。”

“他们估计比霍兆堂更仇视影子这票猛人。”

职务不止附带着管理权力也包括薪酬和其他待遇。

这在大曲林的众多猛男群体里都算是给全集团开了眼！！

要知道2011年2月份，3000人规模的红线保安扩张向4000人时才设立安保处长、副处长职务。

在那之前最大就是主任和副主任。

在那之后十几个处长和三十多副处，就是三次扩编3000人一层层竞争卷上去的。

没有大事比如查实了谁贪污挪用公款，你上位处长后被降职开除也少见。

两年半时间红线那四五十个正副处长，只出现过三次变化。

第一次是有个副处长受贿几十万，影响到了采购方面的供货商变化。

跟着一次是有个家伙膨胀了，依仗权势在大曲林吃喝玩乐不给钱。

还因为颜色的事强了一个泰妹导致被开除。

后续是他倾尽资产和当事人和解才逃过一劫没坐牢。

一样米养百样人，那两次事件已经在红线保安单位被无数人讨论，警记！

估计在影子敲诈霍兆堂事件发生前。

没有几个人会想到老夏三人会以这么滑稽的事件被降级。

张凡思索几秒点头，“那就通知下去让他们办理降职降级手续。”

“再看一下他们这个安保处里哪个主任能竞争上位。”

一个跨国大集团会缺想做高管升职加薪的人吗？

到现在新扩编的2000人团队就到位了。

全是一模一样的退役精锐选拔，是从20000多红线招聘在线报名里筛选出来的。

这新编六个处级单位里正副高管也是一样由主任级竞争上位。

每次扩编都是中下层管理者上升的最大良机。

一旦错过你再想升职加薪的难度会暴增十倍几十倍。

其他四十多位正副处长都在竞争八个安保副总监职务。

老夏几个挺倒楣的。

邢露打字发消息时好奇道，“那他们当初买的低价认购股？”

张凡无语，“那个他们自己决定抛不抛，这是正规金融市场的自由选择。”

红线是在2011年11月搞定第六个千人团队。

从那时到12年五二上市敲钟再到现在红线总市值涨到1800亿港币。

5月2号港岛股市扫货的都至少净盈利200多了。

老夏等人手里的股票盈利只会更多的多。

当时他们的职务能购买的认购股股数也接近最高等级。

这是自由交易的领域，说不定也已经有人抛了一部分。

毕竟人有三急万一遇到自己或亲人急缺钱时，套现是必然。

不说全部抛售抛十分之一也能应急。

说起来老夏几个也有点“小冤枉”，8月份霍兆堂是随机聘请一个小队30人，帮忙保护赎金和镇场子希望抓到勒索者。

老夏那层次并没有亲身参与。

是随机安排了一个小队30人和濠江警方一起做事。

被坑的第二天老夏觉得被严重打脸了，这几年红线在东南亚各地鲜有这么被打脸的。

他主动发消息立军令状抓不到人自降三级。

张凡再次吃着早饭笑道，“他当初不立军令状我也不会这么罚，最多罚他不参与这次晋升竞争，罚几个月工资奖金。”

“现在算他倒楣，也是让安保部清醒